KALENDARZ BEZPŁATNYCH SZKOLEŃ
Nazwy wszystkich szkoleń zostały pogrupowane wg 3 tematów głównych:
1. Strategia firmy a Strategia Zarządzania Wiekiem - rola profesjonalnego działu HR
2. Zarządzanie sprzedażą i obsługa klienta a Zarządzanie Wiekiem - korzyści biznesowe dla firmy
3. Akademia Menedżera - jak efektywnie zarządzać zróżnicowanym wiekowo zespołem
W poniższej tabeli przedstawiamy poszczególne moduły szkoleń:
|
L.p. |
Data i miejsce szkolenia | Nazwa modułu | Trener |
|
1. |
19-20.05.2011 Wrocław |
temat nr 2/ komponent K1:
Negocjacje, perswazja, obsługa klienta i sprzedaż |
Jacek Cymerman |
|
2. |
06-07.06.2011 Zawadzkie |
temat nr 2/ komponent K1:
Negocjacje, perswazja, obsługa klienta i sprzedaż |
Jacek Cymerman |
|
3. |
21-22.06.2011 Wrocław |
temat nr 3/ komponent K1:
Motywacja i satysfakcja pracowników |
Kinga Truś |
|
4. |
30.06-01.07.2011 Wrocław |
temat nr 2/ komponent K1:
Negocjacje, perswazja, obsługa klienta i sprzedaż |
Violetta Sulima |
|
5. |
14-15.07.2011 21-22.07.2011 Wrocław |
komponent K2:
COACHING I MENTORING |
Marcin Supranowicz |
|
6. |
18-19.07.2011 Wrocław |
temat nr 1/ komponent K1:
Od skutecznego zatrudnienia do profesjonalnego zwolnienia |
Krzysztof Jaśkiewicz |
|
7. |
24-25.08.2011 Wrocław |
temat nr 1/ komponent K1:
Rozwój pracowników - zarządzanie kompetencjami |
Jarosław Rubin |
|
8. |
05-06.09.2011 Wrocław |
temat nr 2/ komponent K1:
Negocjacje, perswazja, obsługa klienta i sprzedaż |
Barbara Jaśkiewicz |
|
9. |
12-13.09.2011 Wrocław |
temat nr 1/ komponent K1:
Od skutecznego zatrudnienia do profesjonalnego zwolnienia |
Krzysztof Jaśkiewicz |
|
10. |
22-23.09.2011 29-30.09.2011 Wrocław |
komponent K2:
COACHING I MENTORING |
Kinga Truś |
|
11. |
07-08.11.2011 21-22.11.2011 Wrocław |
temat nr 2/ komponent K1:
1. Motywacja i satysfakcja pracowników 2. Skuteczna komunikacja 3. Negocjacje, perswazja, obsługa klienta i sprzedaż |
Jacek Cymerman Violetta Sulima |
|
12. |
01-02.12.2011 12-13.12.2011 Wrocław |
komponent K2:
|
Jacek Cymerman |
|
13. |
11-13.01.2012 Wrocław |
temat nr 2/ komponent K1:
1. Negocjacje, perswazja, obsługa klienta i sprzedaż 2. Skuteczna komunikacja |
Violetta Sulima |
|
14. |
19-20.01.2012 30-31.01.2012 Wrocław |
temat nr 3/ komponent K1:
1. Zarządzanie zespołem zróżnicowanym wiekowo 2. Skuteczna komunikacja 3. Motywacja i satysfakcja pracowników |
Marcin Supranowicz |
|
15. |
01-03.02.2012 Wrocław |
temat nr 1/ komponent K1:
1. Od skutecznego zatrudnienia do profesjonalnego zwolnienia 2. Rozwój pracowników - zarządzanie kompetencjami |
Krzysztof Jaśkiewicz |
Projekt „Z wiekiem na plus – szkolenia dla przedsiębiorstw” współfinansowany ze środków Europejskiego Funduszu Społecznego, realizowany jest przez Polską Agencję Rozwoju Przedsiębiorczości w ramach Programu Operacyjnego Kapitał Ludzki.